مدیریت-کار و کسب
-
اشتباهاتی که کارفرمایان حین استخدام نیروی جدید مرتکب می‌شوند
“اشتباه” جزئی از طبیعت بشر است. همۀ ما اشتباه می‌کنیم. فردی که خود را دور از اشتباه می‌داند، وجود ندارد.…
بیشتر بخوانید » -
با سندروم افسردگی بعد از تعطیلات چه کنیم؟
سندرم افسردگی بعد از تعطیلات یک پدیده رایج است که بسیاری از افراد در بازگشت به روال زندگی روزمره خود…
بیشتر بخوانید » -
چگونه پس از تعطیلات طولانی به سر کار برگردیم؟
پس از گذراندن روزهای شاد و پرانرژی نوروز، حالا زمان آن رسیده که دوباره به دنیای کار و مسئولیت‌ها برگردیم.…
بیشتر بخوانید » -
آیا برای افزایش حقوق باید پیشنهاد شغلی دیگری دریافت کنید؟
ترک کار و یافتن شغل جدید هم برای کارفرما هزینه‌های سنگینی دارد و هم کارکنان برای یافتن جایگاه شغلی در…
بیشتر بخوانید » -
فرهنگ بازخورد سازمان خود را با چند گام کلیدی بهبود بخشید!
بسیاری گمان می‌کنند که این موضوع تنها به فرهنگ بازخورد کارکنان محدود می‌شود، در حالی که کسب‌وکارهای نوپا بیشتر از…
بیشتر بخوانید » -
۱۰ اشتباه مدیران موفق که هرگز دو بار رخ نمی دهند!
همه ما در زندگی روزمره خود مرتکب اشتباهاتی کوچک و بزرگ زیادی می‌شویم و اگر باهوش باشیم قادر خواهیم بود…
بیشتر بخوانید » -
6 روش حل تعارض در محیط کار
توجه به این نکته مهم است که تعارض در محیط کار به وجود مسائلی اشاره دارد که با علاقه‌مندی‌های شخصی…
بیشتر بخوانید » -
13 ویژگی شخصیتی مدیران کاریزماتیک
شخصیت کاریزماتیک مفهومی است که به افرادی اطلاق می‌شود که قدرت جذب دیگران و تاثیرگذاری بالایی دارند. این افراد به‌واسطه‌ی…
بیشتر بخوانید » -
ارتباط صمیمانه با کارمندان مان چرا و چگونه؟
ارتباط صمیمانه با کارمندان ناشی از هوش مدیر یک سازمان است. بارها شنیده‌اید که به عنوان یک مدیر، باید مربی،…
بیشتر بخوانید » -
12 تکنیک مدیریت زمان و بهره وری بالا
مدیریت زمان چیست، چه مزایایی دارد و چه استراتژی‌هایی را می‌توان برای آن به کار گرفت؟ اگر چند رزومه شغلی…
بیشتر بخوانید »
